绩效管理和知识管理

标签：绩效考核表格下载,员工绩效考核表格,
本研究整合有關績效衡量與知識管理的理論及企業實務提出一套結合績效衡量與知識管理的績效管理系統架構
在論文中將企業所需的知識範圍限制在企業的實證知識並提出與績效指標相關性作為過濾企業實證知識的基礎如此可以確保所獲得的知識對於企業的可用性與效益性
本研究提出的整合性績效管理系統及其導入步驟可以有效地應用於一般企業中
透過一個台灣半導體廠的個案研究驗證了此整合性績效管理系統一方面可讓高階主管的目標落實到基層員工的績效目標及工作計劃中另一方面亦可作為促進組織內上下層級間及功能組織間溝通與學習的管理工具

， 名称：绩效管理和知识管理，我们己经对绩效管理和知识管理进行杀毒，以保证您的安全下载绩效管理和知识管理，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.laixuea.com，绩效管理和知识管理的文件大小为7.60 MB，运行在Win2003,WinXP,Win2000,Win9X系统