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  • 干部对管理应有的认知

    • 名称:干部对管理应有的认知
    • 类型:企业培训
    • 授权方式:免费版
    • 更新时间:10-14 10:56:00
    • 下载要求:无需注册
    • 下载次数:6375
    • 语言简体中文
    • 大小:687 KB
    • 推荐度:3 星级
    《干部对管理应有的认知》下载简介

    标签:企业员工培训,企业培训方案,
    21世纪大中国经济展望
    企业应有的觉醒
    大中国经济平稳发展供应链模式俨然成型
    内地经济平衡沿海经济产业资源加速流通
    服务及金融行业的兴起带动全面经济效益
    WTO入关面对国际竞争产业投入质量管理
    企业股份制改造实现管理与国际市场接轨
    生产五大要素自由流通全靠统一标准模式
    企业员工依循制度完全杜绝人为拍马逢迎
    缓慢成长V.S.爆炸成型

    由过去历史来看企业
    中国企业平均寿命6.5~7岁民营企业仅有2.9岁而世界500大企业平均寿命50岁
    不知“生意“内涵?
    只顾眼前利润忽略企业生存之道
    毫无“三分技术七分管理”的理念
    高压政策谓之“管理”?


    降低管理成本

    提升产品质量

    达到客户满意

    企业持续改善
    永续经营

    WhereisMoney?
    售价(P)=成本(C)+利润(B)120=100+20
    成本主义
    独占性产品
    利润=售价-成本10=100-90
    售价主义
    取决于市场机能
    成本=售价-利润80=100-20
    利润主义
    买方市场
    推动企业改革的原动力


    21世纪企业经营趋势
    落实国际质量环境安全与健康
    拟定策略方针强化总目标管理
    重视企业文化创造百年的绩业
    励行知识管理以人为本的管理
    投入企业e-化改善成本与绩效
    推动策略联盟整合供应链管理
    强化过程管理提高生产总效益
    宣导危机意识持续改善立深基


    中国企业发展过程的门槛
    技术创新(0-100万)
    行销网络(100-3000万)
    管理务实(3000万-1亿)
    观念更新(1-10亿)
    战略运用(10-50亿)
    企业文化(50亿以上)
    目前企业所面临的经营压力
    样多量少
    利润愈来愈薄
    产能无法发挥效率
    质量问题层出不穷
    成本下降压力沉重
    客户需求变化太快
    产品寿命急剧缩短
    国际化趋势日益明显
    质量、成本与产能
    管理的盲点
    培训不足
    缺乏客户导向意识
    『差不多』的致命观念(内部客户)
    自以为是
    缺乏过程导向
    缺乏系统管理概念
    缺乏危机意识
    缺乏持续改善的机制
    缺乏质量成本概念
    缺乏问题分析与解决的技巧
    缺乏质量技术
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