组织中不同工作岗位绩效评价指标体系

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组织中不同工作岗位绩效评价指标体系
经营管理岗位行政后勤岗位职能技术岗位
核心指标要素敬业精神责任心决策能力原则性用人及授权能力原则性、责任心、政策水平、敬业精神、廉洁自律责任心、敬业精神、计划能力、专业知识、创新能力、学习能力
基本指标要素计划能力专业知识协调能力、政策水平、创新能力廉洁自律、人力关系能力专业知识、计划能力、人际关系能力、应变能力、决策能力、民主观念、协调能力政策水平、原则性、工作经验、知识面、决策能力、协调能力
辅助指标要素知识面、工作经验、学习能力学习能力、工作经验、知识面人际关系能力、应变能力、工作效率

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