企业财务目标的三个理论解说

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一、引言
目前理论界对我国企业应选择什么样的财务目标仍有争议有关财务管理目标的表述有14种之多（王化成2000）还有一些新的提法不断出现如企业财务的可持续发展、EVA最大化等
王化成教授所做的一项调查结果显示有84%的人认为企业财务管理目标应为“企业价值最大化”但实际上只有31%的企业将其确定为财务管理目标；有13%的人认为“利润最大化”是企业财务管理的最优目标但实际上有55%的企业以此作为现实财务目标可见不仅理论界对财务目标的选择众说纷纭而且企业实际确定的财务目标也有很大差异
华金秋通过对企业的实地调查发现不同所有制企业的财务目标明显不同国有独资企业的经理人更倾向于选择“实现任期企业利润目标”或“职工待遇指标”、“资本增值指标”而上市公司更倾向于选择“达到股票价格指标”民营企业则倾向于选择“净资产目标”或“持续发展目标”华金秋的研究还表明理论财务目标与现实财务目标的确存在偏差
基于这些研究成果笔者认为应该利用已有理论来解释这一问题本文的研究目的就在于对财务目标差异化和动态优化等事实进行理论解说这与以往研究财务目标的文献有所不同
二、财务目标差异说
基于财务目标的基本功能及其在现代财务管理系统中的特殊地位财务目标的导向与约束作用最具渗透力它是一切财务行为的根本准则理论界有关财务目标的纷争以及企业实际采用财务目标的差异化等事实说明两个方面的问题：一是财务目标在本质上具有一定的主观性因此财务目标的选择作为一个规范性命题总是存在一定的价值判断并且很难证伪；二是企业选择财务目标具有环境适应的导向性即不同类型的企业会基于不同的内部和外部理财环境选择不同的财务目标从而使财务目标的适用性有很大的不同所以财务目标的优劣也是相对的下面笔者将通过分析环境差异来解释财务目标差异性的客观存在并利用财务目标的缺陷来说明财务目标优劣的相对性
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