品牌经理助理岗位说明书模版

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岗位说明书
一.岗位信息
岗位名称:品牌经理助理隶属部门:内衣企划部
岗位编码:(HR填写)直接上级:品牌经理
工资等级:(HR填写)直接下级:无
可轮换岗位:日期:
二.岗位工作概述
协助上级完成各项日常工作进行内、外部沟通与协调直接参与并跟进各环节工作情况处理并及时汇报上级
三.工作职责
1、协助品牌经理完成各项日常工作协调部门内部工作关系配合其他相关部门工作
2.部门付款资料的跟踪完成
3.发店计划、产品知识的汇总及发出
4.完成每周的货品计划跟进、销售比较
5、负责外购样衣的登记保管跟踪
6、故事陈列的准备工作领、退大货以备陈列需要
7、处理日常行政工作作好会议记录部门经费记录部门内用车的申请各类印刷品的申请
8、面料库存的跟踪及处理
9、固定资产管理：申请、报修、报废定期制作固定资产盘点表
10、促销pop各季catlogue不定时各杂志拍照或其他方面所需样衣的收集及进度的跟踪
11、各季工作服的进度跟踪
12、各种信息的汇总工作
13、带领新进员工初步了解部门内部情况安排好工作前的准备工作
四.工作绩效标准
1.以上各项工作的完成情况
2.各部门配合的满意度
五.岗位工作关系
A.内部关系
本部门品牌经理各小组的产品经理助理
公司内与工作有联系的各部门相关人员
B.外部关系
六.工作岗位权限
七.岗位工作时间
在公司规定的正常工作时间上班有时需要加班
八.岗位工作环境
在办公室内工作
九.知识及教育水平要求
1、熟练的计算机办公室常用软件的操作
2.服装专业知识及工作经验
3、大专或同等学历以上
十.岗位技能要求
1.电脑要求:熟练操作windowsoffice
2.语言要求:普通话标准有一定的英语水平
3.较好的分析思考能力沟通协调能力解决问题方面的技能
4.建立良好人际关系的能力
5.语言表达能力:准确清晰生动的表达思想
6.文字表达能力:准确快速的以文字表达思想
7.逻辑判断能力:将多项并行的工作安排的井井有条
十一.工作经验要求
如有同行业的相关工作经验则更好
十二.其他素质要求
任职者需要健康的身体充沛的精力强烈的责任感与耐心细心
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