• 网站地图|收藏本站|数学学习|学习方法|电脑学习|教学大全|生活常识|句子大全|管理资料下载|范文大全
  • 劳动和社会保障局2017年工作总结

    时间:05-11 21:37:15来源:http://www.laixuea.com 人力资源工作总结阅读:8864

    概要:www.laixuea.com (三)实施权益维护行动一是加大执法力度。认真贯彻《劳动法》和市政府93号令,依法行政、文明执法,采取日常巡查与专项整治相结合的方式,加强用人单位的监督执法,督促其规范用工行为,集中开展了清理整顿劳动力市场、打击非法用工、农民工工资拖欠等专项整治活动,使我区用人单位劳动用工行为进一步规范,劳动者合法权益得到有效维护。1-11月,主动检查企业1728户,完成目标的123%,补签劳动合同7.16万人;受理群众举报案件463件,追发工资443.6万元,涉及劳动者6140人,其中为5800名农民工追发工资421万元。对严重违反劳动法规的19家企业进行了处罚。二是完善协调机制。进一步完善劳动关系三方协调机制,切实推进劳动保障监察网格化管理工作的深入开展,利用网格化手段动态监控、及时规范用人单位用工行为;积极开展和谐工业园区创建工作,推进全区劳动合同制度实施3年行动计划的开展;加强劳动争议仲裁,做好工伤认定工作。1-11月,共受理劳动争议仲裁案件136件,共结案

    劳动和社会保障局2017年工作总结,标签:人力资源年终总结,人力资源年度总结,http://www.laixuea.com
    www.laixuea.com (三)实施权益维护行动

    一是加大执法力度。认真贯彻《劳动法》和市政府93号令,依法行政、文明执法,采取日常巡查与专项整治相结合的方式,加强用人单位的监督执法,督促其规范用工行为,集中开展了清理整顿劳动力市场、打击非法用工、农民工工资拖欠等专项整治活动,使我区用人单位劳动用工行为进一步规范,劳动者合法权益得到有效维护。1-11月,主动检查企业1728户,完成目标的123%,补签劳动合同7.16万人;受理群众举报案件463件,追发工资443.6万元,涉及劳动者6140人,其中为5800名农民工追发工资421万元。对严重违反劳动法规的19家企业进行了处罚。

    二是完善协调机制。进一步完善劳动关系三方协调机制,切实推进劳动保障监察网格化管理工作的深入开展,利用网格化手段动态监控、及时规范用人单位用工行为;积极开展和谐工业园区创建工作,推进全区劳动合同制度实施3年行动计划的开展;加强劳动争议仲裁,做好工伤认定工作。1-11月,共受理劳动争议仲裁案件136件,共结案132件,按期办结率为97%;受理工伤认定申请案73件,按期认定为工伤的46件。

    三是加强信访工作。始终关注人民群众关心的热点、反映的难点问题。高度重视人大代表和政协委员的建议、议案、提案和人民来信来访工作。201x年的区人代会和政协会上,涉及劳动保障的建议和提案共20件,我局已在规定时限内办理完毕,人大代表和政协委员满意率达100%;1-11月共办理各类信访案件114件,办结率达100%,有效帮助人民群众解决了一些具体困难。

    二、围绕“城乡统筹”,不断创新工作机制

    (一)建立就业督查长效机制

    根据市促进城乡充分就业督察专员办公室的要求,进一步完善促进城乡充分就业督查措施,建立起就业督查长效机制。一是完善相关工作机构,加强政府促进就业职能的制度化、规范化建设和就业再就业工作机制的调研论证,进一步加强就业督导工作;二是建立健全部门联动工作机制和政府促进就业的目标责任体系,不断强化就业再就业政策落实情况的督促检查和评估,巩固并提高全区城乡比较充分就业成果;三是围绕目标任务,采用问题管理的方法,针对督查工作中发现的难点问题,以明查和暗查相结合的方式,定期、不定期地进行针对性检查,促进工作的落实。

    (二)规范就业实名制管理体系

    一是按照《市就业实名制动态管理工作标准考核办法》的要求,完善就业实名制动态管理指标体系,建立起就业实名制管理工作机制;并定期走访就业、失业人员,动态掌握城乡劳动力的就业、社保等基本情况,及时刷新实名制网络数据,提供相应就业服务,确保就业服务真实、准确。二是自行设计了一套社区就业台帐管理软件,实现了就业台帐微机化管理,使社区就业工作流程得到优化,提高了工作效率,夯实了就业实名制基础管理工作,并在鹤林社区试点推广“一户一册”的就业工作台帐,确保就业困难群体及时得到就业援助。

    (三)创新自主创业后续服务方式

    出台了较完善的《区自主创业小额担保贷款实施办法》,并基于SYB创业培训平台创新开发出TSA创业后续跟踪服务系统,丰富和充实SYB培训内容,增加TSA创业三角理论,充分利用区TSA自主创业协会组织的作用,积极与成都菊乐公司、SM集团等企业联系,达成项目实习协议,加强创业指导。该系统运行一年来,共培训失业人员258人,成功创业186人,带动了20xx多人就业,创业率由51%提高到72%,企业半年成活率由20%提高到60%。9月23日中央电视台新闻联播头条新闻报道了区劳动局运用此系统进行创业帮扶的事迹。10月25日,TSA系统的指导者——美国哈佛大学教授朱利安·泰普林专程到我区对TSA系统进行了回访和授课。

    (四)完善和实施社会保险新制度

    一是出台了《区城镇居民基本医疗保险实施办法(暂行)》和《区农民养老保险实施办法》,将基本医疗保障体系覆盖到了城镇非从业居民,将农民纳入养老保险制度覆盖范畴。完善

    www.laixuea.com 了新型农村合作医疗制度,提高了参合农民的受益度。二是自实行基本养老、生育、工伤、失业四项社会保险市级统筹以来,进一步加大了社保征缴和稽核力度,业务运行和财务运行情况良好。三是着力解决历史遗留问题。妥善处理好了原国营汽车运输公司、玛钢厂、成都长江五金厂、东风电器厂、环城实业公司等职工的历史欠费问题,共补缴社保费280万元。为968名农转非人员办理养老保险补缴工作,共计242万元。

    三、围绕“三新目标”,着力营造发展环境

    上一页  [1] [2] [3]  下一页


    Tag:人力资源工作总结人力资源年终总结,人力资源年度总结工作总结 - 人力资源工作总结
    分类导航
    最新更新
    推荐热门