济南校区机关党总支2017年下半年党日活动和教工学习安排意见

概要：3 9.7 学习讨论《为人师表贵在坚持“三个代表”重要思想》（组织部网页） 支部 5 9.21 学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》 支部 7 10.5 根据《安排意见》自定内容 支部 9 10.19 “三个代表”重要思想学习交流座谈：围绕“三个代表”重要思想与高等学校发展谈体会，每个支部安排１—２人重点发言 总支 11 11.2 学习讨论《提高认识 统一思想 牢固树立和认真落实科学发展观》 （组织部网页） 支部 13 11.16 《科学发展观是党的执政的历史性突破》（VCD光盘） （中央党校张志明教授 组织部提供） 总支 15 11.30 学习讨论《坚持以人为本的科学发展观》 《支部生活》201x第8期 支部 17 12.14 学习中央会议文件 支部 19 12.28 根据《安排意见》自定内容 支部 21 1.11 学期小结、交流 支部 说 明 1、各支部可根据实际对内容进行调整。 2、特殊情况需总支集中时须提前通知。 ３、教 工 政 治 学 习 计 划 表 周

济南校区机关党总支2017年下半年党日活动和教工学习安排意见,标签：优秀党日活动总结,党日活动,最佳党日活动,http://www.laixuea.com
3 9.7 学习讨论《为人师表贵在坚持“三个代表”重要思想》（组织部网页） 支部 
5 9.21 学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》 支部 
7 10.5 根据《安排意见》自定内容 支部 
9 10.19 “三个代表”重要思想学习交流座谈：围绕“三个代表”重要思想与高等学校发展谈体会，每个支部安排１—２人重点发言 总支 
11 11.2 学习讨论《提高认识 统一思想 牢固树立和认真落实科学发展观》  （组织部网页） 支部 
13 11.16 《科学发展观是党的执政的历史性突破》（VCD光盘）   （中央党校张志明教授   组织部提供） 总支 
15 11.30 学习讨论《坚持以人为本的科学发展观》   《支部生活》201x第8期 支部 
17 12.14 学习中央会议文件 支部 
19 12.28 根据《安排意见》自定内容 支部 
21 1.11 学期小结、交流 支部 
说   明 1、各支部可根据实际对内容进行调整。 
2、特殊情况需总支集中时须提前通知。 

  
３、教 工 政 治 学 习 计 划 表 
周　次 时　间 内          容 组　织 
2 8.31 自　定 各单位 
4 9.14 学习曹书刚书记、王春秋校长在开学前干部会议上讲话   （组织部网页） 各小组 
6 9.28 学习《在求真务实上下硬功》    （《支部生活》201x第6期） 各小组 
8 10.12 学习《关于广泛开展学习海尔和许振超  努力争创“三个一流”活动的决定》   《支部生活》201x第7期 各小组 
10 10.26 学习《关于在全校领导干部中开展“为民、务实、清廉”教育的意见》   校纪字[201x]7号 各小组 
12 11.9 学习中央有关会议文件 待  定 
14 11.23 《任长霞同志先进事迹报告会》（VCD光盘） （组织部提供） 总　支 
16 12.7 国际国内时事政治 
  各小组 
18 12.21 科学发展观学习交流 各小组 
20 1.4 机　动 
  各小组 
22 1.18 总结交流学习情况 
  各小组 
  
说   明 1、各小组可根据实际对内容进行调整。 
2、特殊情况需机关集中时须提前通知。 

  
  
济南校区机关总支关于进行科级干部试用期满考核工作的通知 
根据校党委有关干部选拔任用和考核工作的有关规定，现就科级干部试用期满考核工作安排如下： 
一、考核对象 
至201x年10月试用期满1年的科级干部（含由副科提为正科的干部）。 
二、考核内容 
按照德、能、勤、绩、廉五个方面，全面考核试用期内的思想政治、组织管理、工作作风、工作实绩和廉洁自律等方面的突出表现、主要缺点和不足，着重考核对所任职务的适应能力、履行岗位职责情况和工作实绩。 
三、时间安排及要求 
考核工作自10月底开始，11月中旬结束。具体要求是： 
1、１１月１日至８日，个人总结。被考核对象对照考核内容和岗位职责，将本人试用期间的德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况形成写实性书面考核材料（字数在1500字左右），并填写《处（科）级干部试用期满考核表》（可从组织部网页“常用表格下载”栏下载）。 
2、机关总支具体负责本单位试用期满的科级干部考核工作，考核可通过在本单位述职、民主测评、个别谈话等方式进行。初步定于１１月９日下午２点在２３３会议室召开机关总支全体职工大会，被考核对象公开述职，全体职工根据被考核人述职情况，并结合其实际思想工作等表现进行测评。 
3、１１月１２日前，根据考核情况，召开党总支会议，集体研究，对考核对象提出考核意见，考核分优秀、称职、基本称职和不称职四个等次，根据组织部规定，考核结果为称职以上等次的，任职时间从试用之日算起，在一定范围内宣布，不再下发任职通知；考核结果为基本称职的，延长试用期半年；考核结果为不称职的，免去试用职务，按试用前职级另行安排适当工作。 
4、201x年11月15日前，将考核材料报党委组织部。 
特此通知 
　　　　　　　　　　　　　　　　　　机关总支 
　　　　　　　　　　　　　　　２００４、１１、１ 
  
附：参加本次考核人员名单： 
毛庆东　陈　萌　王　茗　张殿云　孙正凤　吴峻青 
董向阳　周　力　杨光宇　鲁成伟　王俊利 

上一页  [1] [2] [3]